14º boletim da Cassi destaca Programa de Assistência Farmacêutica

O novo boletim “Prestando Contas Cassi’, distribuído pelos dirigentes eleitos da Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil, tem como tema:”A efetividade e a importância do Programa de Assistência Farmacêutica (PAF) no modelo assistencial da Cassi”. A Caixa de Assistência adota várias estratégias que visam zelar pela saúde de seus participantes e atender […]

Itaú-Unibanco terá de pagar danos morais a ex-empregada que adquiriu doença ocupacional

Uma trabalhadora que exercia a função de caixa no banco Itaú Unibanco a qual adquiriu doença ocupacional durante seu contrato de trabalho recebeu uma indenização de R$ 40 mil por danos morais. A sentença é da 5ª Vara do Trabalho de Porto Velho, e o processo tem o número 0000118-24.2015.5.14.0005. Segundo a decisão deferida pela […]

COE/Itaú rejeita programa de reabilitação proposto pelo Banco. Movimento sindical quer discutir alternativa efetiva no combate ...

A Comissão de Organização dos Empregados do Itaú esteve reunida na terça-feira, 14/7, para avaliação do programa de readaptação ao trabalho apresentado pelo Banco. O representante da Fetrafi-RS na ocasião foi o diretor de saúde do SindBancários, Eduardo Munhoz. O dirigente sindical relatou um parecer do Departamento de Saúde do Sindicato sobre o programa, juntamente […]

Banco do Brasil reafirma proposta para a Cassi com poucos avanços

Em reunião da Mesa de Negociação da Cassi, coordenada pela Contraf-CUT , realizada nesta sexta-feira, dia 10, em Brasília, o Banco do Brasil reafirmou sua proposta apresentada nas mesas anteriores e trouxe algumas respostas que foram solicitadas no decorrer das negociações. Sobre o percentual de 0,99% dos salários que seria acrescido à contribuição mensal dos […]

Contraf-CUT discute GT do Adoecimento com Fenaban nesta quinta, 25/6

A Contraf-CUT, federações e sindicatos retomam nesta semana, com a Fenaban, as mesas temáticas de Saúde do Trabalhador. A primeira reunião, marcada para esta quinta-feira, 25/6, discutirá o GT do Adoecimento. O grupo de trabalho bipartite tem a função de analisar as causas dos afastamentos dos empregados do ramo financeiro, conforme a Cláusula 62ª da […]

Maioria ainda não denuncia assédio moral no trabalho, revela pesquisa

Pelas empresas do Brasil o assédio moral é uma prática recorrente e, pelo que demonstra pesquisa da Vagas.com, impune. Levantamento realizado pela Vagas.com com 4,9 mil pessoas mostra que 52% já enfrentaram assédio moral ou sexual no trabalho. E 87,5% das vítimas decidiram não denunciar a conduta. Medo de perder o emprego é a principal […]

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