Negociação: bancos não trazem solução para adoecimento ...

Os negociadores da Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), na terceira reunião com Comando Nacioonal dos Bancários, na Campanha Nacional 2018, foram confrontados com a realidade de adoecimentos provocada pelo modo de gestão dos bancos, com pressão para o cumprimento por metas abusivas. Responsáveis por apenas 1% dos empregos criados no país, o trabalho nos bancos […]

Saúde e condições de trabalho são os ...

Trabalhar em banco não pode fazer mal para a saúde. Mas atrás da aparência de tranquilidade nas agências e nos departamentos, se esconde uma rotina estressante de pressão por metas absurdas, desrespeito, assédio moral, sobrecarga de trabalho. Por isso, saúde e condições de trabalho são os temas da pauta da terceira rodada de negociações entre […]

Saúde e condições de trabalho são os ...

Trabalhar em banco não pode fazer mal para a saúde. Mas atrás da aparência de tranquilidade nas agências e nos departamentos, se esconde uma rotina estressante de pressão por metas absurdas, desrespeito, assédio moral, sobrecarga de trabalho. Por isso, saúde e condições de trabalho são os temas da pauta da terceira rodada de negociações entre […]

Crise e metas abusivas ampliam afastamento do trabalho por ansiedade ...

As concessões de auxílio-doença por transtornos de ansiedade cresceram 17% em quatro anos – de 22,6 mil, em 2012, para 26,5 mil, em 2016, segundo dados da Secretaria de Previdência. No período, a União pagou R$ 1,3 bilhão aos usuários afastados do trabalho. Duas em cada dez pessoas são afastadas do trabalho por medo do […]

Justiça obriga Santander a apresentar metas mensais de todos ...

O Ministério Público do Trabalho (MPT) ajuizou Ação Civil Pública (ACP), com abrangência nacional, contra o Banco Santander pela prática de assédio moral e submissão dos empregados a metas abusivas. A ACP tramita na 3ª Vara do Trabalho de Brasília, em razão de outra Ação mais antiga com tema semelhante. O pedido de indenização por […]

Bancários querem melhorias no Instrumento de Combate ao Assé...

A Contraf-CUT, Federações e Sindicatos se reuniram com a Fenaban para discutir melhorias no Instrumento de Combate ao Assédio Moral, conforme a cláusula 58ª da CCT determina. Na reunião, realizada na segunda-feira, 28/11, os dirigentes sindicais debateram o aprimoramento do instrumento e como torná-lo cada vez mais presente nos locais de trabalho, considerando o seu […]

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