Após cobrança dos sindicalistas, Comitê Executivo do Itaú aprova pagamento de PPR durante licença-maternidade
Após muito tempo de cobrança da Contraf-CUT, o Comitê Executivo do Banco Itaú aprovou, nesta semana, duas medidas para garantir o direito de pagamento do Programa Próprio de Remuneração (PPR) para funcionárias em licença-maternidade. As novas ações ajustam pontos que impactavam as mulheres e sua ascensão profissional. Avaliação do período trabalhado Com a decisão, as […]